حق ماموريت چگونه محاسبه مي شود؟ {فرمول محاسبه}
حق ماموريت به يكي از پاداشهايي گفته ميشود كه به كارگران و كارمندان بابت انجام كارهايي كه در خارج از محدوده ماموريت آنها است داده ميشود. اينكه حق ماموريت چگونه محاسبه ميشود؟ سوالي است كه پاسخ آن را هر فرد كارمندي بايد بداند تا در زماني كه حقوق ماهانه خود را دريافت كرد، از درست بودن محاسبه آن اطمينان حاصل كند. در نتيجه با توجه به اهميت بالاي اين موضوع، قرار است تا در اين مقاله به طور كامل به آن بپردازيم. چنانچه در اين موضوع نياز به مشاوره دقيقتر داشتيد، ميتوانيد با كارشناسان ما در موسسه طلوع پديده تماس حاصل كنيد.
عناوين مقاله: حق ماموريت چگونه محاسبه مي شود؟ {فرمول محاسبه}
تعريف حق ماموريت
? به كارگران يا كارمنداني كه بر اساس قرارداد كاري خود و يا توافقاتي كه در ادامه بين آنها و كارفرما انجام ميشود، براي انجام يك سري وظايف شغلي به خارج از محدوده محل كار خود ميروند، دستمزد ماموريت داده ميشود.
? درباره اين موضوع قانون كار ماده 46 را تنظيم كرده و شرايط و ضوابط مربوط به آن را ذكر كرده است. بر مبناي اين قانون، مبلغ دستمزد ماموريت بايد در فيش حقوقي كاركنان آورده شود. در ادامه اين بخش از مقاله قصد داريم تا به برخي از مهمترين شرايط حق ماموريت بپردازيم:
✔ هزينه رفت و آمد شخص توسط كارفرما پرداخت ميشود.
✔ موضوع رفتن به ماموريت بايد قبل از عقد قرارداد توسط كاركنان تاييد و پذيرفته شود؛ در غير اين صورت آنها ملزم به انجام اين كار نيستند.
✔ در زماني كه فرد حين انجام ماموريت است، همه مزاياي هنگام انجام كار شامل حال وي خواهد شد.
✔ مدت زمان ماموريت با توافق كاركنان و كارفرما صورت ميگيرد.
✔ حق ماموريت بايد به ميزان حقوق ثابت و يا حقوق مبناي كاركنان باشد.
حق ماموريت در چه مواردي داده ميشود؟
افرادي مشمول قانون حق ماموريت ميشوند كه 50 كيلومتر از محل خدمت خود دور شده و يا حداقل به مدت يك شب خارج از محدوده محل كار خود اقامت داشته باشند. البته ماده 46 قانون كار نسبتاً انعطاف پذيري خوبي در رابطه با اين موضوع دارد؛ به عنوان مثال اگر كارگري حدود 40 كيلومتر از محل كار خود فاصله گرفته و به ماموريت برود، شامل حق ماموريت خواهد شد. در گذشته محاسبه ميزان حق ماموريت به صورت دستي انجام ميشد؛ اما امروزه نرمافزارهاي حسابداري اين كار را آسانتر كرده است.
حق ماموريت چگونه محاسبه ميشود؟
مبلغ حق ماموريت معادل يك روز حقوق ثابت شخص و يا مزد تعيين شده او در قرارداد محاسبه ميشود. البته ميزان حق ماموريت فرمول مشخصي نداشته و كارفرما و كاركنان ميتوانند در مورد مبلغ مشخصي به توافق برسند. لازم به ذكر است كه اگر فرد در يك روز بيشتر از يك بار به ماموريت برود، همه فعاليتهاي كاري او جمع شده و در زمان پرداخت دستمزد ماموريت، روزانه محاسبه خواهد شد.
نكتهاي كه وجود دارد اين است كه شركتهاي دولتي يك قانون داخلي دارند كه بر اساس آن حق ماموريت معادل حداقل حقوق و مزايا تا يك بيستم و همچنين نسبت به مازاد به يك پنجاهم در سقف اعتبار محاسبه خواهد شد. البته ناگفته نماند كه اين قانون صرفا در زماني است كه شخص حداقل يك شب در محل ماموريت بماند؛ در غير اين صورت تنها 50 درصد از اين مبلغ به او اعطا ميشود.
فرمول محاسبه حق مأموريت ساعتي چگونه است؟
اگر شخص در زمان ماموريت خود به اجبار بخواهد بيشتر از ساعات اداري كار كند، اضافه كاري به او تعلق خواهد گرفت. همچنين اگر آن شخص شب را نيز مشغول به كار باشد قانون شب كاري براي آنها اعمال خواهد شد. لازم به ذكر است كه كار كردن در روزهاي جمعه در هنگام ماموريت، جزو قانون جمعه كاري خواهد بود. اگر يك شخص در يك روز در ساعتهاي مختلفي كار كرده باشد، بايد ابتدا ساعتها مشخص شود. سپس بر اساس فرمول تاييد شده حق ماموريت، ميزان دريافتي او محاسبه خواهد شد.
محاسبه هزينه غذا و اقامت در دستمزد مأموريت
ماده 46 قانون كار در مورد هزينه غذا اشاره خاصي نكرده است. اين بدان معني است كه قانون هيچ وظيفه مشخصي را در اين مورد به كارفرمايان محول نكرده است. البته اكثر كارفرمايان تصميم ميگيرند كه اين هزينه را تقبل كنند.
همچنين درباره محل اقامت كاركنان در ماموريت نيز بايد گفت كه هزينه آن در توافق دو طرف مشخص ميشود. لازم به ذكر است كه اين موارد شامل هزينه رفت و آمد كاركنان در ماموريت نميشود؛ چراكه اين هزينه را كارفرما بايد بپردازد.
حق ماموريت مشمول ماليات است؟
اگر براي مامور ماليات با مدارك معتبر اثبات شود كه فرد كارمند يا كارگر براي انجام امور ماموريت به 50 كيلومتر در خارج از محل كار خود رفته است، در آن صورت حق ماموريت وي مشمول ماليات نخواهد بود. همچنين اين دسته از افراد شامل كسر حق بيمه نيز نميشوند. لازم به ذكر است كه قبل از همه اين موارد، صحت حرفهاي كارفرما و كاركنان بايد توسط مامور ماليات پذيرفته شود. به همين دليل لازم است تا همه مدارك مربوط به امور ماموريت كاركنان در سيستم شركتها ثبت گردد.
براي اطلاع از نحوه محدوديت هاي خريد خودرو از بورس كالا، با ما در طلوع پديده همراه باشيد.
خلاصه مطلب
ما در اين مقاله از طلوع پديده به بررسي مزد ماموريت و نحوه محاسبه و نكات مربوط به آن پرداختيم. شما با خواندن اين مقاله دريافتيد كه به افرادي كه بر اساس قرارداد كاري خود و يا توافقاتي كه در ادامه بين آنها و كارفرما انجام ميشود، براي انجام يك سري وظايف شغلي به خارج از محدوده محل كار خود ميروند، حق ماموريت داده ميشود. افرادي مشمول قانون حق ماموريت ميشوند كه 50 كيلومتر از محل خدمت خود دور شده و يا حداقل به مدت يك شب خارج از محدوده محل كار خود اقامت داشته باشند.
درباره نحوه محاسبه آن نيز خوانديد كه مبلغ حق ماموريت معادل يك روز حقوق ثابت شخص و يا مزد تعيين شده او در قرارداد محاسبه ميشود. البته ميزان حق ماموريت فرمول مشخصي نداشته و كارفرما و كاركنان ميتوانند در مورد مبلغ مشخصي به توافق برسند.
برچسب: ،
ادامه مطلب
